Als coördinator van de uitvoerende technische dienst geef je leiding aan de medewerkers, stuur je hen aan en motiveer je het team. Je zorgt ervoor dat het werk goed gestructureerd en georganiseerd wordt, zodat alles vlot en efficiënt verloopt. Daarnaast ben je technisch verantwoordelijk voor het efficiënt en effectief beheren van het openbaar domein en het patrimonium, zoals wegen, pleinen, groenvoorzieningen en gebouwen. Je werkt mee aan een overkoepelende visie voor het beheer hiervan en ziet erop toe dat de budgetten correct worden opgevolgd.

• Je voldoet aan één van deze voorwaarden:

1. Je beschikt over een master diploma (of daarmee gelijkgesteld) en minstens 5 jaar werkervaring waarvan 3 jaar in een leidinggevende functie.
2. Als je niet over een master diploma beschikt, kan je deelnemen aan de selectieprocedure als je beschikt over een bachelor diploma, minstens 10 jaar werkervaring waarvan 5 jaar in een leidinggevende functie en je slaagt voor een niveau- of capaciteitstest voorafgaand aan de selectieprocedure.

• Je beschikt over de capaciteiten om een team op een positieve manier aan te sturen en te motiveren.
• Je bent communicatief sterk en hebt respect voor alle partijen.
• Je hebt een grote dosis verantwoordelijkheidszin en werkt zelfstandig
• Je kan goed plannen en organiseren

• Een voltijdse functie (38u/week) in contractueel dienstverband voor onbepaalde duur.

• Verloning op niveau A1a-A3a. Voltijds (38u) bruto maandloon varieert tussen:

  • Min. 3.864,35 EUR (A1a met 0 jaar geldelijke anciënniteit)

  • Max. 6.800,20 EUR (A3a met 24 jaar geldelijke anciënniteit) 

• Overname van maximaal 15 jaar anciënniteit (in een relevante functie).

• Extralegale voordelen: maaltijdcheques (8 EUR), gratis hospitalisatieverzekering met voordelig tarief voor je gezin, aanvullend pensioen, voordelen van onze sociale dienst GSD-V, fietsvergoeding van 0,36 EUR/km en mogelijkheid tot fietslease.

• Gunstig verlofstelsel (minstens 32 verlofdagen per jaar)

• Mogelijkheid tot thuiswerk na één jaar in dienst te zijn.

Klik alvast even door naar de gedetailleerde functiebeschrijving. Naast deze aanwerving gaan we ook over tot de aanleg van een wervingsreserve van één jaar. Voor bijkomende inlichtingen neem je contact op met de personeelsdienst.

Bezorg dit inschrijvingsformulier samen met je sollicitatiebrief, uitgebreid cv en kopie van je diploma ter attentie van het college van burgemeester en schepenen, uiterlijk op 28 oktober 2025:

• per post: Vrijthof 10, 3960 Bree (de poststempel geldt als bewijs)
• per e-mail: evelien.boonen@bree.be

Er wordt voor deze functie een preselectie gemaakt op basis van jouw diploma en ervaring. Dit toon je aan in je cv en/of motivatiebrief. 

Als je voldoet aan de voorwaarden, word je uitgenodigd voor de proeven. De exacte datum krijg je later meegedeeld.